Projekte - Social Media Content Strategie

AgriTech Startup

LinkedIn-Neustart für ein junges AgriTech-Unternehmen

Die Herausforderung: Ein innovatives Startup im Agrarbereich hatte zwar ein starkes Produkt, aber null LinkedIn-Präsenz. Ihre Posts klangen wie jedes andere Tech-Unternehmen – generisch, distanziert, austauschbar.

Der Prozess: In intensiven Workshops haben wir die Gründerstory ausgegraben, ihre Werte definiert und Content Pillars entwickelt, die zu ihrer Zielgruppe passen: Landwirte, die echte Lösungen suchen, keine Tech-Buzzwords.

Das Ergebnis: Innerhalb von 6 Monaten haben wir ihre Brand Voice von Grund auf neu entwickelt. Statt über "disruptive Technologie" zu reden, erzählen sie jetzt Geschichten von echten Landwirten, teilen Behind-the-Scenes und sprechen Klartext über die Probleme der Branche.

Engagement um 340% gesteigert
Follower-Wachstum von 200 auf 1.800 in 6 Monaten
15+ qualifizierte Leads direkt über LinkedIn generiert
Konsistente Posting-Frequenz etabliert (3x/Woche)

Retail Business

Von sporadischen Posts zu konsistenter Markenpräsenz

Die Herausforderung: Ein etabliertes Einzelhandelsunternehmen hatte zwar Social-Media-Kanäle, aber keine Strategie. Posts wurden sporadisch geteilt, ohne roten Faden oder Ziel. Die Frage war: Wie schaffen wir Struktur ohne die lokale Authentizität zu verlieren?

Der Prozess: Wir haben eine Multi-Plattform-Strategie entwickelt, die ihre lokale Expertise in den Vordergrund stellt. Redaktionsplan, Content-Kategorien und klare Tonalität – alles dokumentiert, damit das Team selbstständig weiterarbeiten kann.

Das Ergebnis: Statt zufälliger Produkt-Posts gibt es jetzt eine klare Content-Struktur: Lokale Geschichten, Produktempfehlungen mit Kontext, Behind-the-Scenes und saisonale Kampagnen. Die Community wächst organisch und interagiert aktiv.

Lokale Sichtbarkeit verdreifacht
Konsistente Präsenz auf Instagram, Facebook und LinkedIn
Community-Engagement um 220% gesteigert
Internes Team befähigt, eigenständig Content zu erstellen

Tech Startup

Thought Leadership für drei Co-Founder aufgebaut

Die Herausforderung: Drei Co-Founder mit brillanten Ideen, aber null LinkedIn-Präsenz. Ihre Expertise war vorhanden, aber niemand wusste davon. Ziel war es, sie als Thought Leader in ihrer Nische zu positionieren – individuell und authentisch.

Der Prozess: Jeder Co-Founder hat einen eigenen Content-Stil bekommen: einer teilt technische Deep-Dives, die zweite spricht über Leadership und Team-Building, der dritte fokussiert sich auf Industry Trends. Wir haben gemeinsam ihre Stimmen gefunden und sie Schritt für Schritt ans regelmäßige Posten herangeführt.

Das Ergebnis: Alle drei Founder sind jetzt aktive LinkedIn-Stimmen in ihrer Nische. Sie werden zu Panels eingeladen, erhalten Anfragen für Podcasts und haben organische Reichweite aufgebaut – ohne Ads, ohne Spam.

Organische Reichweite von 0 auf durchschnittlich 5.000 Views/Post
Individuelle Content-Strategien für jeden Founder entwickelt
10+ Speaking-Anfragen in 4 Monaten generiert
Thought Leadership in der Nische etabliert

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